人才租賃內(nèi)容 |
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人才租賃操作方式 |
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人才租賃服務(wù)項(xiàng)目及內(nèi)容 |
| 服務(wù)項(xiàng)目 |
服務(wù)內(nèi)容 |
臨時(shí)用工
( 6個(gè)月及以下 ) |
- 協(xié)助發(fā)布招聘信息和組織招聘負(fù)責(zé)辦理錄用手續(xù)并與員工簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同
- 輔助用人單位的考勤與考核結(jié)果，落實(shí)用人單位的獎(jiǎng)懲方案，協(xié)助單位做好員工的日常管理
- 負(fù)責(zé)發(fā)放或落實(shí)員工的工資和福利待遇
- 負(fù)責(zé)辦理員工的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金存
- 負(fù)責(zé)處理派遣員工的工傷、死亡事故，協(xié)作企業(yè)做好員工的勞動(dòng)保護(hù)工作
- 負(fù)責(zé)解除與終止勞動(dòng)或勞務(wù)合同，負(fù)責(zé)辦理離職員工的相關(guān)手續(xù)
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中短期用工
( 時(shí)間不超過7-12個(gè)月) |
長期用工
( 一年以上 ) |
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